《离骚》reference_book_ids":[7339781088899779646,7314165326545947685]},{"annotation_type":"0pos_info_v2":{"end_container_index":80,"end_element_index":0,"end_element_offset":58,"start_container_index":80,"start_element_index":0,"start_element_offset":54},"quote_content":"《史记》reference_book_ids":[7349009968063859774,7349009968017706046,7349009968051260478,7349009968391015486,7349009968059665470,7316124677716315162,6959122730671164446,7294566445017467956,7358292589516164158,7349009970152606782,7337179647366401086,7267090239162682427,7337179643356646462,7314150187625090074,6833642850618444808,7349009968059649086,7349009972245564478,7349009968013528126,7071200596837010446,7311605383963872308,7345052556646681662,7085661452316445733,7329735886336166974,7337179641477598270,7349009970081319998,7349009968072248382,7340532082692590654,7349009968009333822,7337179647399955518]},{"annotation_type":"0pos_info_v2":{"end_container_index":80,"end_element_index":0,"end_element_offset":45,"start_container_index":80,"start_element_index":0,"start_element_offset":41},"quote_content":"《春秋》reference_book_ids":[7078173533162966046]}]},"author_speak":"code":0,"compress_status":1,"content":" 也许你想成为太阳，可是你却只是一颗星辰；也许你想成为大树，可是你却只是一株小草；也许你想成为大河，可是你却只是一泓山泉；做不了太阳，就做星辰，在自己的星座上发光发热；做不了大树，就做棵小草，以自己的颜色装点希望；做不了伟大，就做得实在，平凡而并不自卑；关键是要做到最最美好的自己；未必总是羡慕别人，最应欣赏的恰恰是自己。
羡慕是一种非常令人不快的情感。当我们完全被羡慕的情感所淹没，心中感到刺痛时，我们感觉非常不好，自己像处于绝对的“劣势”，并且相信，与别人相比，我们受到了极不公平的待遇，而且连任何改变这种状况的可能性都不存在。
这中感觉伤害了自我价值感，不论承认与否，我们的自我价值感失去了平衡，必须重新进行调整。这种伤害使我们生气、恼怒，并产生破坏性，但这一切都不是公开的，是隐秘的。
羡慕总是这样一种形象：阴沉着脸，生活空间没有阳光，没有温暖和感动，时刻为焦虑所煎熬，想要把他人的东西或者有利条件据为己有。天长日久，生活在羡慕之中的人容易滋生嫉妒。
嫉妒是痛苦的最大制造者，更是心灵上的一颗毒瘤。尤其对于女人来说，嫉妒就如同是一条毒蛇，一旦被缠上，那么生活中就会出现太多的不平和抱怨，甚至是愤恨。
上帝是不公平的，于是便有了贫穷与富贵、善良与邪恶、美丽与丑陋、成功与失败、幸福与不幸。上帝又是公平的，它给了你金钱往往就要夺走你的真诚与善良；它给了你成熟，往往就要夺走你的年轻和纯真；它给了你美貌，往往就要夺走你的智慧和毅力；它给了你成功，往往就要夺走你的健康和幸福…… 其实，羡慕别人所得到的，不如珍惜自己所拥有的。
莎士比亚曾经说过：“像空气一样轻的小事，对于一个嫉妒的人，也会变成天书一样坚强的确证；也许这就可能引起一场是非。”如果发现自己身上开始有了羡慕甚至是嫉妒的苗条，不妨用用下面的处方：
处方1：树立正确的价值观
我们所谓的成功并不是和别人进行攀比，成功有好多种：改善生活、体现自身价值、为他人作贡献等。因此，当发现别人在某一方面超过你的时候，你一定要告诉自己，自己肯定也有某一方面是超过他的。这表面上看是在安慰自己，可实际上是让自己树立一种正确的价值观，有了正确的价值观就能在别人有成绩时，会肯定别人的成绩，并且虚心地向对方学习。
处方2：树立健康的竞争心理
如今的竞争无处不在，有人成功，有人失败。当看到别人在某些方面超过自己的时候，不要盯着别人的成绩怨恨，更不要企图把别人拉下马。如果你这样做了，就表明你的竞争心理是不健康的。
在自己不如人的时候，你可以往后看看，后面还有很多不如你的人，这样心理上就会平衡一点。当然，这种方法并不是很好，对自己的成功没有什么好处，最好就是采取正当的策略和手段，在“干”字上狠下工夫，努力努力再努力，直到你成功的那一天。
处方3：提高心理健康水平
一个心理健康的人，总是会胸怀宽阔，做人做事光明磊落，即便看到别人在某些方面超过自己，也不会眼红，只会衷心地表示祝贺；而心胸狭窄的人，则是相反，表面上是祝贺，而实际上是嫉妒，恨不得把对方的成绩毁得一干二净。
一条河隔开了两岸，此岸住着凡夫俗子，彼岸住着出家的僧人。凡夫俗子们看到僧人们每天无忧无虑，只是诵经撞钟，十分羡慕他们；僧人们看到凡夫俗子每天日出而作，日落而息，也十分向往那样的生活。日子久了，他们都各自在心中渴望着：到对岸去。
终于有一天，凡夫俗子们和僧人们达成了协议。于是，凡夫俗子们过起了僧人的生活，僧人们过上了凡夫俗子的日子。
没过多久，成了僧人的凡夫俗子们就发现，原来僧人的日子并不好过，悠闲自在的日子只会让他们感到无所适从，便又怀念起以前当凡夫俗子的生活来。
成了凡夫俗子的僧人们也体会到，他们根本无法忍受世间的种种烦恼、辛劳、困惑，于是也想起做和尚的种种好处。
又过了一段日子，凡夫俗子和僧人们各自心中又开始渴望着：到对岸去。
在一个地方呆久了，便想去一个新的地方，生命大抵如此。正是因为太熟悉了，也便忽略了它的美。当我们到了对岸，才知道原来我们待着的地方，也是那样的美丽。
总是在羡慕别人，这大概是人们的一种共同天性，只是程度不同罢了。小孩子仰慕大人的成熟稳重，大人也会顾念小孩子的清纯率直；女孩子向往男孩子的坚强豪放，男孩子也会偷偷艳羡女孩子的娇嗔灵动；普通人往往钦慕名人的卓越尊显，名人又何尝不垂涎普通人的平凡自适……
可以说，羡慕往往都是相互的，孩子往往羡慕大人，大人也往往羡慕孩子。普通人往往羡慕名人，名人也往往羡慕普通人。试想我们在羡慕别人的时候，自己也是别人眼中的风景。
也许只有处在别人的位置上时，才会理解别人，才会留恋自己的位置。一个既不理解别人，又对自己的位置毫不留恋的人，就很难在别人的心目中有什么位置。当然，这同时也意味着，任何时候都不要因自己的位置炫耀自己，任何时候都不要因别人的位置贬低别人。
与其羡慕他人，不如多欣赏自己吧！
历史上凡是事业真正成功的人，工作和学习时总是注意力高度集中，达到如痴如醉的程度。著名的物理学家和化学家居里夫人有着非凡的注意力。她小时候读书很专心，完全不知道周围发生的一切，即使别的孩子为了跟她开玩笑，故意发出各种使人不堪忍受的喧哗，都不能把她的注意力从书本上移开。有一次，她的几个姊妹恶作剧，用6把椅子在她身后造了一座不稳定的木塔。她由于在认真看书，一点也没有发现头顶上的危险。突然，“木塔”轰然倒塌引起周围的孩子们的哄笑。至于大科学家牛顿把怀表当鸡蛋煮；黑格尔一次思考问题，在同一地方站了一天一夜；爱因斯坦看书入了迷，把一张价值1 500美元的支票当书笺丢掉了等类似的逸事，都是这些伟大人物注意力高度集中，事业上成功的宝贵经验。
美国当代管理学家托马斯·卡林经过研究发现：“在任何一个领域里，只要持续不断地花6个月的时间进行阅读、学习和研究，就可以使一个人具备高于这一领域的平均水平的知识。”要想成为某个方面的专家，也只要3年至5年就可以；如果是业余研究，只要每天花几小时细细研读，持之以恒，10年之后，就可如愿以偿地成为专家了。
研究表明，专家并没有什么神秘之处，他们的智慧不过来自于有5万至7万条专业信息知识点的持续积累。这充分说明了专家主要靠积累。只要拥有5万至7万的专业知识点积累，就是一个了不起的专家，如果能有50万至70万的知识点积累，那就是一个大专家了！如果没有专门的长期的大量积累，就根本不可能有专家的产生。
一点本领即可成为专家，但这一点可不是平平的一点，而是要突破，要杰出，要卓越，要高于众。追求的境界高，付出的努力必然就大，目标就必须专一。
人的时间精力极其有限，不可能什么都学，学什么都精。如果今天学经济，明天攻物理，后天钻哲学，精力分散了，就不可能积累5万至7万条专业信息知识点。而专攻一点，则给人人当专家提供了绝大的可能性。
有人曾经问爱迪生：“成功的第一要素是什么？”爱迪生答道：“能够将你身体与心智能量锲而不舍地运用在同一个问题上而不会厌倦的能力……你整天都在做事，不是吗？每个人都是。假如你早上7点起床，晚上11点睡觉，你做事就做了整整16个小时。对大多数人而言，他们肯定是一直在做一些事，唯一的问题是，他们做很多很多事，而我只做一件。假如他们将这些时间运用在一个方向、一个目的上，他们就会成功。”高度专一与否，一天就有很大的差别，一月、一年、十年呢？那差异就更大了。因此，卡莱尔说：“最弱的人，集中其精力于单一目标，也能有所成就；反之，最强的人，分心于太多事务，可能一无所成。”
承认和接纳不完美的自己，挖掘出自己的潜质，对于拥有完整的人生，是一件非常重要的事情。每个人都是矛盾的统一体，是各种积极与消极的特质彼此调和的结果，无论少了哪一方面都称不上完整。
1．要树立正确的认知观念
人不能十全十美，每个人都有优缺点，人既不会事事行，也不会事事不行，一事行不能说事事行，一事不行也不说明事事不行，优点和缺点不能随意增加或丢掉，成功失败也不是自说自定。一个人应该接纳自己，并肯定自己的价值，不自以为是也不妄自菲薄。
其次，要确立合理的评价参照体系和立足点。你只有在比较中方能定出高低优劣，自我评价不同，可以激发或者压抑你的积极性，以弱者为参照会自大，以强者为标准则自卑。因而人应该选择合适的标准，更重要的是以自己为标准，按照自己的条件评价自己的价值。有的青少年无性中重视了别人，贬低了自己。人应该立足自己的长处，清楚，接受并尽力该进自己的短处。成功时应多反省缺点以再接再厉，失败时多看到优点和成绩，以提高自信和勇气。
2．确立目标要合理恰当
在充分了解自己的基础上为自己确立的目标要符合自己的实际能力，不苛求自己，不被他人的要求左右，虽然，每个人都不可能完全不顾他人对自我的期望和评价，但不能被他人期望所束缚，只为父母，老师或他人学习，生活。事实上，个体越能独立于周围人的期望，其自我意识的独立性就越强，所遭遇的冲突也越少，对青少年来说，必须明确自己的期望是什么，以及这种期望的来源是来自自我的本身能力和需求，还是从满足他人的期望出发。只有明确这一点，才可以真正认清自己，规划自己的发展方向，最终建立独特的自我。
3．接纳自己的不完美
人各有所长所短，每个人都是独特的，与众不同的，应欣赏自己的独特性，并不断地激励自己。
当我们能够正视自己内心的阴暗面，正视自己的所有缺点时，也就意识到了这些“缺点”的积极意义。我们只需要引导自己的行为，既不刻意压抑自己，也不刻意否定自己，这样就可以化缺点为优点。
山里住着一个人，他拥有一尊巨大石像。这尊石像面朝下躺在门前的泥地里，这个人对此毫不理会，因为对于他来说，这尊石像不过是一块石头，并且还占去了他的门前的一大片空地。
一个城里的学者经过他家，看到了石像，便问他能不能卖给他。山里人听了哈哈大笑，十分怀疑地说：“你要买这块又脏又臭的石头？我一直为没法搬开它而苦恼呢！”
学者说：“你就一块钱卖给我吧！”山里人高兴地答应了。因为他收获了一块钱，又搬走了石头，他的门前场地也空多了，一举三得。
石像被学者运到了城里，几个月后，石像的主人进城在大街上闲逛，看见一间十分华丽的屋子前围着一大群人，有一个人在高声招呼：“快来看呀，来欣赏世界上最美、最奇妙的雕像，只要三块钱就够了，这可是世界上顶尖的作品！”
山里人付了三块钱走进屋子去看了他用一块钱卖掉的那尊石像，可是他已无法认出这个曾经属于他的石像。
在一个人看来毫无价值的垃圾，在其他人手里可能就会变成价值连城的宝贝了。世界上并不是缺少美，而是缺少发现美的眼睛。不要小看垃圾，它可能只是放错了位置的宝物。
同样，每个人都有属于自己的位置，但要想找到适合自己的位置，就不那么简单。只有找到自己的长处，给人生一个准确的定位，才能取得真正的成功。如果没有给自己确定一个准确的位置，你就可能会失败。
美国柯达公司在制造感光材料时，需要有人在暗室工作。但视力正常的人一进暗室，犹如司机驾驶着失控的车辆一样不知所措。针对这种情况，有一位经理突发奇想，建议说：“盲人习惯于黑暗中生活，如果让盲人来干这种工作，定能提高工作效率。”于是，柯达公司决策层下令：“将暗室的工作人员全部换成盲人。”
在暗室里工作，盲人远远胜过正常人，真可谓善于用人，将短处变为长处。柯达公司巧用盲人这一行动，不仅提高了劳动生产率，给公司增加了利润，而且给公众留下了不拘一格重用人才的良好印象。很多高素质的大学生、研究生和专业人才，都争先恐后地到柯达公司效力。利用好劣势，劣势就能变成优势。
经营自己的长处能给你的人生增值，经营知道的短处会使你的人生贬值。宝贝放错了地方就是废物。对于每一个渴望成功的人而言，最关键的是选准自己的位置和目标。
邓肯上高中时，校长对他的母亲说：“邓肯或许不适合读书，他的理解能力差得让人无法接受。他甚至弄不懂两位数以上的计算。”母亲很伤心，她把邓肯领回家，准备靠自己的力量把他培养成才。然而邓肯对读书不感兴趣。
一天，当邓肯路过一家正在装修的超市时，他发现有一个人正在超市门前雕刻一件艺术品，邓肯产生了兴趣，他凑上前去，好奇而又用心地观赏起来。不久，母亲发现邓肯只要看到什么材料，包括木头、石头等，必定会认真而仔细地按照自己的想法去打磨和塑造它，直到它的形状让他满意为止。母亲很着急，她不希望他玩弄这些而耽误学习。
邓肯最终还是让母亲失望了，没有一所大学肯录取他，哪怕是本地并不出名的学院。母亲对邓肯说：“你已长大，走自己的路吧！”
邓肯知道他在母亲眼中是一个彻底的失败者，他很难过，决定远走他乡去寻找自己的事业。
许多年后，市政府为了纪念一位名人，决定在政府门前的广场上置放名人的雕像。众多的雕塑大师纷纷献上自己的作品，最终一位远道而来的雕塑大师的作品获得了市政府及专家的认可。
在开幕式上，这位雕塑大师说：“我想把这座雕塑献给我的母亲，因为我读书时没有获得她期望中的成功，我的失败令她伤心失望。现在我要告诉她，大学里没有我的位置，但生活中总会有我一个位置，而且是成功的位置。我想对母亲说的是，希望今天的我至少不让她再次失望。”
这个人就是邓肯。在人群中，邓肯的母亲喜极而泣，她终于明白自己的儿子不笨，只是当年她没有把他放对位置而已。
人生的诀窍就是经营自己的长处．在人生的坐标系里，一个人如果站错的位置，用他的短处而不是用他的长处来谋生的话，那是非常可怕的，他可能会在永久的卑微和失意中沉沦。在选择职业的同时一样也是这个道理，你无须考虑这个职业能给你带来多少钱，能不能使你成名，你应该选择最能使你全力以赴的职业，应该选择最能使你的品格和长处得到充分发挥的职业。
如果你已经选好了要走的路，那就勇敢地走下去吧！你总会找到属于自己的舞台。
生活中，善不善于接受批评，敢不敢于接受挑战是衡量一个人能力强弱、品行高低的重要尺度，也是检验自己能不能向竞争对手学习的手段之一。
有的人似乎有这样的毛病，总是喜欢批评别人，而不喜欢被人批评，更不喜欢来自竞争对手的批评和挑战，面对竞争对手提出的批评和挑战，表现烦躁，大有不屑一顾之势。其实，接受批评和挑战，是敢于承担责任的表现；善于接受批评和挑战，才有超越对手的可能。
人非圣贤，孰能无过？一个人再聪明、再能干，也总有失败犯错误的时候。
一个人对待错误的态度可以直接反映出他的敬业精神和道德品行，敢于承认错误可以使人更伟大，而不肯认错的人则迟早要被公司清除出去。
列宁说过：“认错是改正的一半。”只有善于接受批评的人，才能认识到自己的错误，才能有积极实施改正的正确态度。那么另一半是什么呢？另一半就是采取一切可能措施来弥补自己的过错。这不仅可以将你为错误付出的代价最小化，还可以让老板更进一步了解你的能力和潜在价值。
李平是一家建筑公司的工程核算员，专门负责监督审核估算部对各项工程所需价款的估算。有一次，他发现一个项目被估算部主任王晖估算错了16万元，就把这事向老板作了汇报，顺便找到王晖，指出他算错的地方，请他拿回去更正，并希望他以后在工作中细心一点。
王晖不肯认错，也不愿接受批评，反而认为李平故意找茬，有意在老板跟前败坏自己，无非为了巴结老板，争夺自己的职位。他大发雷霆，责怪李平没有权力复核他的估算，没有权力越级报告。
李平见他既不肯接受批评，又认识不到自己的错误，就想这个人骄傲自大，以后离他远点就是了。可是老板因为这事专门找王晖进行了一次谈话，并说本想对他进行降级处理，但念他平时工作成绩不错，所以这次就算了，以后要多注意，并希望他跟李平好好沟通一下。
老板的谈话让王晖认识到了问题的严重性，他专门来到李平的办公室，虔诚地向李平道歉，虚心地接受了李平的批评，两人进行了长时间的坦诚交流，李平经过分析指出了王晖的估算结果出现错误的原因，互相交换了对于估算学的经验和看法，李平在交流中向王晖介绍了一种新的、更加科学的估算方法，让王晖茅塞顿开，获益匪浅。
过了一段时间，王晖在一个新项目中运用了李平介绍的新的估算方法，并请来李平现场监督指导，不合适的地方及时改正修订，很快出色地完成了估算任务，得到了专家和公司领导的好评，并因此被提拔为公司副经理，这时王晖没有忘记李平，向老板推荐由李平担任估算部主任，老板高兴地同意了他的推荐。从此王晖和李平，成为了非常好的朋友和搭档，在批评和接受批评的过程，互相向竞争对手学习，共同提高，实现了双赢。
这个故事告诉我们，工作中最大的失败，就是明知自己错了却不肯承认错。如果你认识不到这一点，那你只能在失败的泥潭里越陷越深。如果敢于承认错误，虚心向指出错误的人请教，就会在接受批评和挑战的过程中学习对方的优点，补充自己，提高自己。
能坦诚地面对自己的弱点，有足够的勇气承认错误、面对错误，不仅能弥补错误所带来的不良结果，使自己在今后的工作中更加谨慎行事，而且别人也会很痛快地原谅你的错误。还是那句话，竞争中不怕有人指出自己的过错，怕的是有了错误却没有人指出。
没人指出自己的错误，大致有两种情形：一是个人态度决定，你排斥他人，听不进外人的意见，对于批评难以接受，这样的话恐怕无人肯为你指错；二是个人行为决定，你听取他人的批评，却不肯积极改正自己的过错，不愿为过错承担责任，久而久之，他人也就不会对你提出批评了。听不到外人的批评，看起来风平浪静，你可以过几天清静日子了，其实不然，没有批评和挑战，就没有改进的机会，没有改进，人只能故步自封，最终被激流勇进的社会淘汰。
松下幸之助说：“偶尔犯了错误无可厚非，但从接受批评，处理错误的做法中，我们可以看清楚一个人。”老板所欣赏的是那些能够正确认识自己错误，善于接受批评，并勇于承担责任，及时加以补救的员工。
善于接受批评，勇于知错就改，这才是一个人保持持续竞争力的源泉。
每个人都希望自己做得优秀，过得顺利。可是每当遇到生活中的烦恼与挫折时，有的人心浮气躁，甚至暴跳如雷，整天处于悲愤与怒火中，结果一事无成。相反，有的人却能心平气和地坦然面对一切并积极地使自己做得更好，用自己的成功化解烦恼和忧愁。这是因为他们真正懂得生气不如争气的道理，也只有这样，一个人才能积极进步，每一天都过得充足而快乐。
生气有损键康，也无助于解决问题，还是不生气的好。不生气，有利于保持一个好的心情，轻松、愉快、理智地面对生活，面对人生，使人生活得更有情趣，更有价值，更有意义。豁达，萧洒，有气质。
有人做了错事，做了不应该做的事，做了对不起人的事，做了荒唐的事，甚至大逆不道的事；令人生气，愤慨，使人长时间郁闷不乐，愤愤不平，这样的现象是不少见的。但是，细想一下这又何苦呢？何用呢？何必呢？生气不过是用别人的错误惩罚自己，这实在是没有必要的，实在是划不来的。气出病来没人替，再有个三长两短，更是愚蠢到顶的事。
天要刮风，天要下雨，谁又能有什么办法。能避免就避免，避免不了也没办法。自己生闲气又何苦呢？比如下岗、失业，是痛苦的事，怎么就轮到自己头上了？但既然企业破了产，这是社会问题，又有什么办法？生气又有何用！对腐败问题，远的骂，近的怕，当面还得说好话，那又有什么办法！任何事情都有它的发展规律。不是不报，时侯未到，时侯一到，一切都报。需要等待的时侯还得等待，着急上火是没有用的。
凡事想开一点，没办法的事就糊涂一点，落得个心宽，心静。事情既然出现了，什么大不了的，总有个解决的办法；解决不了，是时机未到，又何苦自寻烦恼呢？
气伤肝，往往酿成重病，甚至危及人的生命。有的人受了不公平的对待，遭到伤害，气大伤身，一两年便命归黄泉，郁郁怨怨地去了另一个世界。
郁闷怨愤是奢侈品，还是不用的好！其实，在有些时候，面对令人气愤的事能够沉默，报以轻蔑的一瞥，更容易理智地处理问题。大发雷霆，火冒三丈，正说明自己缺乏面对生活和驾驭生活的能力，需要扭转，改变这种局面。人生本来就是复杂的，为何不可以幽它一默？
著名的三国的故事有一段讲的是三气周瑜。周瑜英年早逝，东吴徒失一员大将。而孔子厄而作《春秋》，司马迁宫刑而写了《史记》，屈子逐而赋《离骚》。这些名贤前圣，在不公平待遇面前，在遭厄运之际，沉着应对，做出了光照千秋的业绩！
凡事只有顺其自然，没有什么大不了的。杞人忧天成为千古笑谈。担心天会塌下来，毫无必要，也毫无用处。天下大势，合久必分，分久必和；由乱而治，由治而乱，循环往复。人有悲欢离合，月有阴晴圆缺，古今中外，概莫能外，有谁能躲得开，免得了呢？那是不可能以个人的意志为转移的，还是听天由命顺其自然得好。争强好胜，强行实行个人的意志，恐怕只落得个自寻烦恼。
情绪的好坏是永远和人生相伴相随的。永远保持一种平和平静的心态，是人生修养的高境界。多些顺其自然，少些人为的烦恼，多些对人生社会规律的认识，少些主观、盲目自寻苦恼。中国古代有个说法，人的经历多了，磨炼多了，到了五十岁就会知天命，到七十岁就会耳顺，能够自如地面对社会人生。年轻人加强修养，早日学到前贤的修养境界，早日进入耳顺之期，自如地面对社会人生，保持一个好的心境，应该是能够做到的，也会是十分有益的。
记得有位诗人曾说过“不让自己快乐起来是人的最大罪过”生气那是跟自己过不去，这也正好证明了你还没有让别人信服和认可的资本！不懂得去争取、去改变，只会怨天尤人——那你便注定无法成为快乐的人！而争气就不同了。它会使你充满斗志，会积极的改变现状，摆正自己的心态、平心静气；使自己做得更好，用事实去赢得别人的尊重及喝采！
很多事我们其实不必去生气和计较的。愚蠢的人才会一味的去生气一味的跟自己过不去！而聪明的人就知道去争气，不会理会流言非语！因为有一味去生气的时间和精力，还不如放在工作学习和事业上！让自己知道领域拓宽，让自己睿智起来，这样才会让自己的实力增强！其它的一切就让事实来证明吧！一个人最重要的是要学会满足。满足了自己才会快乐起来、才会快乐和幸福！
工作学习爱情事业遭受挫折，如果只是生气沉轮那是无济于事的！生气只会让别人感觉到你自制能力差！一味深浸在低落的世界里，让自己滞留在原地停止不前，毫无进取～那是最愚蠢的做法！越是逆境之越要保持良好的心态！生气是没有用的！只有跟自己赌气，自己去争气那才是唯一的出路！
从来，失败并不可怕，被人嘲讽看不起也不可怕，可怕的是自己被自己打败，一个敢于挑战自己的人才是最争气的人！
生气不如争气，逃避不如面对。